1、目的和依據
1.1 為預防、控制和消除職業(yè)危害，預防職業(yè)病，保護全體員工的身體健康及其相關權益，根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，結合公司實際，制定本制度
1.2 職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則
2、適用范圍
本制度適用于公司各車間、部門、合作合資公司的職業(yè)衛(wèi)生管理工作
?
3、定義
3.1 職業(yè)危害：指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產生的其他有害因素
3.2 職業(yè)病：指用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒有害物質等因素而引起的，并列入國家公布的職業(yè)病名單的疾病
4、機構設置
公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領導小組，總經理任組長，主管副總經理任副組長，各車間及有關部門的主要負責人為組員；安全保衛(wèi)部為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機構
5、職責
5.1 職業(yè)衛(wèi)生領導小組職責：
5.1.1 貫徹、落實國家有關職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī)，并將此工作列入企業(yè)管理的重要內容
5.1.2 審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標以及實現目標的方案，并定期監(jiān)督檢查方案的落實情況，解決各部門關系協調、所需資金落實等問題
5.2 安全保衛(wèi)部職責：
5.2.1 宣傳、貫徹國家的有關法律、法規(guī)，并監(jiān)督實施
5.2.2 確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點，協助煙臺市工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測站對職業(yè)危害因素監(jiān)測點進行監(jiān)測，并對監(jiān)測結果進行公示；對超標場所，分析原因，提出整改方案，監(jiān)督整改
5.2.3 負責職業(yè)病危害項目申報工作，負責企業(yè)勞動衛(wèi)生檔案的建立工作
5.2.4 負責組織每年一次的職業(yè)健康查體和應急時的健康檢查工作；為接觸職業(yè)危害因素職工辦理《職業(yè)健康監(jiān)護證》
5.2.5 負責組織進行建設項目的職業(yè)病危害預評價和職業(yè)病危害控制效果評價
6、職業(yè)危害申報制度
6.1 安保部根據公司存在的職業(yè)危害因素，及時如實地向上級主管部門申報，接受監(jiān)督
6.2 申報的主要內容有：用人單位的基本情況；作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強度；產生職業(yè)危害的生產技術、工藝和材料；職業(yè)危害防護設施，應急救援設施
7、生產作業(yè)場所危害因素檢測制度
7.1 安全保衛(wèi)部進行檢測的項目為作業(yè)場所毒物(氯氣)指標和噪聲指標，檢測點的分布見氯堿公司危害因素分布表，檢測頻次為每月一次
7.2 衛(wèi)生監(jiān)督部門對公司確定的危害因素分布點進行監(jiān)測，監(jiān)測頻次每半年一次
7.3 作業(yè)場所危害因素檢測結果超標時，安全保衛(wèi)部與超標單位應立即分析原因，采取有效的防治措施，立即整改
